2月28日上午，開發(fā)區(qū)人力資源市場開設(shè)新春大型招聘會，淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委委員、管委會副主任王曉霖到招聘會現(xiàn)場視察并指導(dǎo)工作。她希望經(jīng)開人力能充分利用自身專業(yè)優(yōu)勢，為市場及產(chǎn)業(yè)園發(fā)展出謀劃策，讓開發(fā)區(qū)乃至淮安市人民能夠享受到人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園的便捷服務(wù)。區(qū)人社局局長李陽、經(jīng)濟(jì)發(fā)展總公司楊曉林等人陪同。

開發(fā)區(qū)人力資源市場自2017年10月18日試營業(yè)以來，已開設(shè)近30場綜合類招聘會，招聘企業(yè)約350家，求職者達(dá)1300人次。此次春季招聘會共安排了37家企業(yè)，各大企業(yè)在招的優(yōu)質(zhì)崗位吸引了眾多求職者，當(dāng)天入場人數(shù)即達(dá)到690人次，現(xiàn)場人頭攢動。王主任仔細(xì)參觀了一樓招聘會現(xiàn)場，并聽取了楊曉林楊總對人力資源市場和產(chǎn)業(yè)園的規(guī)劃，對市場的工作成績給予了高度肯定。她指出，市場相關(guān)負(fù)責(zé)人要“以人渡己”，深入服務(wù)人群，切實了解企業(yè)及求職人員的聲音和期待，聽取他們在招聘會期間的需求。市場相關(guān)工作人員要因勢利導(dǎo)，解決好機(jī)動車停放、一樓大廳裝飾等問題，為百姓提供高質(zhì)量、更舒心的公共服務(wù)。王主任強(qiáng)調(diào)，要把握好節(jié)后這段時間，全力提高企業(yè)招聘完成率、應(yīng)聘者與崗位的職位匹配度，提升開發(fā)區(qū)群眾對市場的滿意度。

“經(jīng)開人力要充分發(fā)揮浙江銳思科長期從事人力資源行業(yè)的優(yōu)勢，著力建設(shè)人力資源產(chǎn)業(yè)園，要明確規(guī)劃方向，圍繞目標(biāo)落實各個階段工作?！蓖踔魅螌?chuàng)建省級人力資源產(chǎn)業(yè)園的奮斗目標(biāo)給予贊許。她希望經(jīng)開人力能砥礪前行重實干，加快市場發(fā)展步伐，早日在開發(fā)區(qū)內(nèi)實現(xiàn)人力資源產(chǎn)業(yè)集聚，積極推動開發(fā)區(qū)“二次跨越”進(jìn)程。 

(經(jīng)開人力 夏瑞）